- Ville :
- Laval
- Province :
- Québec
- Date de début :
- 6 mai 2024
Le quotidien chez Beauté Star
Créatif?... Passionné?... Ouvert aux nouvelles idées?... Si ces mots t’interpellent, nous croyons sincèrement que tu pourrais t’épanouir dans notre environnement de travail.
La coiffure et la beauté sont notre univers!
Beauté Star, c’est une équipe de plus de 200 employés répartis au sein de notre siège social et de nos 24 boutiques. Beauté Star est un succès québécois au cœur d’une belle famille avec un sens entrepreneurial hors du commun.
Ce que nous offrons :
- Une grande famille passionnée où l’ambiance de travail se résume à ceci : bien vivre chaque jour.
- Gamme d’avantages sociaux compétitifs et plusieurs congés spéciaux.
- Escomptes incroyables sur nos produits capillaires et esthétiques.
- Une salle d'entraînement accessible uniquement à nos employés!
- Horaire flexible, télétravail.
Quels types de défis t’attendent?
Le technicien comptable sénior encadre toutes les tâches quotidiennes pour assurer une saine gestion comptable.
Il est également responsable de la fonction comptes payables.
Cycle Comptable
- Enregistrer les transactions comptables en lien avec les paies.
- Préparer les conciliations des postes comptables de salaires, bonis, avances, spiffs et vacances.
- Préparer des rapports et analyses de fin de mois et s’assurer de l’exactitude des données et de la qualité de leur présentation.
- Réviser les conciliations de fin de mois de l’équipe de comptabilité.
- Préparer les états financiers des différentes compagnies et aider dans les explications d’écarts.
- Assurer la livraison en temps voulu des états financiers.
- Envoyer mensuellement la déclaration de l’Emprunteur à la banque.
- Responsable de la gestion des crédits à recevoir auprès des manufacturiers.
- Gestion du processus de fin d’année, en lien avec la vérification annuelle.
- Assister à des projets reliés à la comptabilité.
Ressources Humaines
- Encadrer et mobiliser les professionnels sous sa responsabilité et assurer le développement de leurs compétences.
- Responsable de la performance et du développement des membres de son équipe.
- Établir des plans de relève efficaces en identifiant les talents et en développant les capacités, notamment en fournissant une rétroaction sur la performance.
- Voir au recrutement, à l’embauche et à l’intégration des ressources au sein de son équipe.
Nous voulons te rencontrer si :
- Expérience de 7 à 10 ans en tant que technicien comptable
- Très bonne connaissance de la tenue de livres.
- Très bonne connaissance des principes comptables.
- Bonne connaissance de l’environnement Windows et surtout du logiciel Microsoft Excel (tableaux croisés dynamiques, recherches V).
- Connaissance d'un logiciel ERP (un atout).
- Bilingue fonctionnel
- Leadership mobilisateur.
- Communication interpersonnelle.
- Sens du détail et de la précision.
- Autonomie dans l’exécution des tâches.
- Sens de la confidentialité.
- Capacité à s’organiser et à prioriser les tâches.
- Esprit d’équipe.
Horaire: Poste temporaire (remplacement d'environ 1 an et 3 mois) temps plein de 37.5 heures par semaine.
Joignez-nous à une équipe dynamique et inspirante où l’ambiance de travail est agréable et où la qualité de vie et le bonheur au travail font partie de notre quotidien!
L’utilisation du masculin sert uniquement à alléger le texte. Seuls les candidats retenus seront contactés.
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